Два первых стартап-проекта одобрены для соискания ВНЖ в Финляндии

Visas and work permits.jpg

Организация Business Finland выдала два первых положительных заключения о бизнес-проектах стартапов, рассчитывающих на получение вида на жительство в Финляндии. Их обладателями стали команды из России и Ливана.

В апреле 2018 года Финляндия ввела упрощенную процедуру получения вида на жительство Finnish Startup Permit, предназначенную для основателей перспективных стартапов, проживающих за пределами ЕС. Целью является сократить сроки рассмотрения разрешения на пребывание в стране для начинающих предпринимателей, ускорив тем самым непосредственное начало из бизнеса. Если процедура рассмотрения выдачи разрешения на пребывание, связанного с трудоустройством Финляндии, обычно длится месяц, то для основателей стартапов ее обещано сократить до двух недель.

Но перед тем, как обратиться за получением стартап-разрешения на пребывание в Иммиграционную службу Финляндии, соискателям необходимо получить положительное заключение от организации Business Finland. Ее эксперты проверяют жизнеспособность бизнес-модели стартапа, компетентность его команды, оценивают имеющиеся в наличии ресурсы и предпосылки для быстрого роста деятельности и расширения ее на международный рынок. На момент подачи заявки проекты не обязательно должны быть прибыльными, но основатели должны продемонстрировать достаточный для начала бизнеса уровень финансовой обеспеченности. Команда, обращающаяся за получением заключения и ВНЖ, должна состоять минимум из двух человек и владеть минимум 60% акций будущей компании.  

Подробные инструкции по подаче заявления на получение заключения по бизнес-проекту опубликованы на сайте Business Finland.

  • Фото: Invest in Finland

2017 год стал рекордным для иностранных инвестиций в Финляндию

FDI.png

По данным организации Invest in Finland, в 2017 году в Финляндии начали работу 336 новых международных компаний. Количество иностранных инвестиций на 20% превысило показатель предыдущего года. Больше всего зарубежных инвестиций – 59% – привлек столичный регион.

Самым крупным инвестором (95 компаний) выступила Швеция. За ней следуют Великобритания (55), США (30), Дания (25) и Норвегия (19). Количество новых китайских компаний, как и в 2016 году, составило 12.

Самыми популярными сферами для развития деятельности зарубежных инвесторов стали бизнес-услуги, здравоохранение и велнес-индустрия, а также ИКТ.

Согласно отчету Nordic Attractiveness Report 2017, составляемому крупнейшей европейской консалтинговой компанией EY, Финляндия является самой привлекательной страной Северной Европы для иностранных инвестиций. «Финляндия обладает стабильной и прозрачной общественной системой и предлагает компаниям привлекательную инновационную среду во многих секторах экономики», – отмечает руководитель организации Invest in Finland Антти Аумо.

В настоящее время в Финляндии работает около 4 600 международных компаний, работой в которых занято почти 240 000 человек. В то же время, иностранцам принадлежит всего 1% компаний, действующих в стране. В этом плане Финляндии отстает от соседних стран. Поэтому в последнее время Суоми прикладывает еще больше усилий, что привлечь не только иностранные компании, но и талантливых специалистов, экспертов и основателей стартапов. Введенная в апреле 2018 года упрощенная процедура получения вида на жительство Finnish Startup Permit поможет инновационным стартапам быстрее начать бизнес в стране. 

  • Инфографика: Helsinki Business Hub

Вид на жительство для стартапов одобрен

startupvisa.jpg

В Финляндии принято решение о введении нового типа вида на жительство. Он предназначен для основателей инновационных стартапов, не являющихся гражданами ЕС.

Соискатель так называемого вида на жительство для стартапов первоначально должен обратиться в организацию  Business Finland. Эксперты Business Finland оценят, обладают ли бизнес-модель, команда и имеющиеся в ее распоряжении ресурсы потенциалом для быстрого международного роста. По словам исполнительного директора Business Finland Юкки Хяурюнена, процесс рассмотрения заявления на соответствие необходимым требованиям займет приблизительно 10 дней.

В случае положительного решения Business Finland, можно обращаться с заявлением на получение вида на жительство в Иммиграционную службу Финляндии. Обработка заявления займет примерно месяц; стоимость пошлины составит 450 евро при подаче заявления в электронном виде (услуга доступна с 11 апреля) и 520 евро при подаче бумажного заявления.

Вид на жительство будет выдаваться на два года, после чего он может быть продлен. После того, как стартап зарегистрирован на территории Финляндии, его основатели получат доступ ко всем сервисам, предлагаемым финской стартап-экосистемой (например, гранты категории Tempo, предоставляемые Business Finland).

Подробная информация на английском языке предоставлена на сайте Business Finland

Специалистам игровой индустрии расскажут, как найти работу в Финляндии

5 apr.jpg

Рано или поздно практически каждый senior (а может и junior) разработчик задумывается о том, как найти работу в другом городе, расширить свои границы и получить новый опыт. 5 апреля в Доме Финляндии в Санкт-Петербурге пройдет WarmUp IT and Games Job Fair for Developers event, на котором вы узнаете, как разработчик может покорить европейский рынок, каких специалистов ищут ведущие финские IT-компании и что вообще необходимо для переезда в Финляндию.

Почему именно Финляндия? Сегодня финские IT-компании считаются одними из наиболее перспективных и быстрорастущих в Европе. И хотя во многих вузах страны готовят специалистов в области разработки и продвижения игр, компаниям все еще не хватает кадров, в особенности senior позиций. Поэтому комьюнити всегда открыто для новых идей и участников. Кроме того, работа в международной компании за рубежом –  это весьма полезный опыт для карьеры.

WarmUp IT and Games Job Fair for Developers пройдет всего за несколько недель до ярмарки вакансий IT and Games Job Fair в городе Котка, куда 28 апреля съедутся представители IT и игровой индустрии Финляндии для проведения собеседований с соискателями рабочих мест. Прошлая ярмарка закончилась несколькими подписанными контрактами в тот же день. И 5 апреля у вас появится возможность не только подать заявку на ярмарку вакансий, но и задать любые вопросы об этом мероприятии. На WarmUp event мы расскажем, как грамотно составить резюме, заполнить анкету на участие в ярмарке вакансий и попасть на собеседование в компанию мечты. Кроме того, представители IT и GameDev компаний презентуют свои студии и подробнее расскажут об открытых вакансиях.

Программа WarmUp IT and Games Job Fair for Developers 5 апреля

18.00 — 18.45 — регистрация
18.45 — открытие
19.00 — Nitro Games
19.15 — Innocode
19.30 — *компания будет объявлена позже*
19.45 — перерыв
20.00 — рекомендации по CV
20.15 — особенности жизни и работы в Финляндии
20.30 — ответы на вопросы, завершение

Для участия в мероприятии необходимо пройти регистрацию по ссылке

Стартапы – движущая сила изменений. 4 популярных тренда

maria blog.jpeg

Какие отрасли и направления являются сегодня востребованными среди стартапов и растущих компаний? На эту тему в блоге крупнейшего хельсинкского стартап-хаба Maria01 размышляет стажер отдела маркетинга Тристан Покорный.

H2H маркетинг – от человека к человеку

Если раньше услуги считались побочным продуктом при производстве товаров, то сейчас наблюдается совсем другая тенденция: товары становятся побочным продуктом предоставления услуг. Этот тренд так же известен как H2H маркетинг, или модель маркетинга «от человека к человеку».

Ведущие экономики мира ориентированы на услуги. Именно поэтому компании, занимающиеся их предоставлением, имеют значительное преимущество: сейчас как никогда важно предоставить клиентам лучший опыт из возможных.

Для стартапов этот аспект особенно важен, так как обзоры на Facebook и отзывы клиентов имеют большое значение. С точки зрения цифрового маркетинга идея заключается в том, чтобы клиент ценил свой опыт взаимодействия с компанией, а не рассматривал ее только как безликого поставщика товаров.

Один из резидентов Maria 01, стартап Mistor, делает упор на создании персонализированного клиентского опыта. Mistor – платформа, предлагающая решения по подбору одежды в официальном стиле и стиле smart casual в соответствие с нуждами клиента. Сайт компании сделан максимально удобным для пользователей. Компания делает акцент даже не на продажу одежды, а на то, чтобы процесс подбора нарядов и опыт взаимодействия с приложением произвели на клиента позитивное впечатление (например, предлагая гарантию цены на одежду и «испытательный срок» в 14 дней на каждую вещь).

Переработка мусора, решения проблемы нерационального использования ресурсов и повышение эффективности

При количестве населения в мире, приближающемуся к отметке в 8 миллиардов, проблема мусора и нерационального использования ресурсов как никогда остра. Многие компании решили перейти к активным действиям и попытаться улучшить ситуацию.

Данная ниша представляет собой уникальную возможность для стартапов: по данным ООН, около 33% продовольствия, производимого каждый год во всем мире, используется нерационально и превращается в отходы.

Один из успешных примеров стартапов в данной области – компания ResQ Club, которая начала свою деятельность в Хельсинки в 2016 году, однако значительно расширила свою географию за последние два года: сейчас ее офисы находятся не только в Финляндии, но и в Швеции, Германии и Нидерландах. Миссия ResQ Club – остановить утилизацию приготовленной, но не проданной еды в ресторанах. Используя специальное приложение, разработанное компанией, люди могут «спасти» определенное блюдо. Все, что для этого нужно, это выбрать его из меню и забрать из ресторана, чаще всего по цене вдвое ниже обычной.

Среди резидентов Maria01 есть стартапы, занимающиеся вопросами утилизации мусора и предотвращения загрязнения. RePack предлагает услуги службы доставки, переработки и вторичного использования: после того, как посылку доставили адресату, ему предлагают вернуть упаковку в RePack. Клиент получает определенный бонус за возврат, а компания перерабатывает упаковку и использует ее вторично.

Гиг-экономика

Характер технологий изменяется по всему миру. То же происходит и с занятостью, что в свою очередь, приводит к росту гиг-экономики: компании нанимают персонал, заинтересованный в быстром выполнении работы и получении оплаты по факту. Компании, в свою очередь, не несут дополнительные затраты на поиск сотрудников и содержание постоянного штата. Данное направление является одним из самых востребованных в кругах стартапов.

Одним из примеров удачных начинаний в данной области является Uber. Он был создан как альтернатива обычным сервисам по вызову такси, предлагая более выгодные цены за счет того, что водители могли использовать свои транспортные средства, а клиенты – самостоятельно заказать машину через приложение. Сейчас сервис можно найти почти в любой стране мира. Uber стал знаковой компанией в динамично развивающемся технологическом мире. Компания также положила начало сервису по доставке еды UberEATS: люди могут использовать свои транспортные средства (будь то машина или велосипед) для доставки еды.

Компании Wolt и Foodora пошли по стопам UberEATS и активно предоставляют услуги в регионе Хельсинки. Это всего лишь несколько примеров, в действительности количество подобных сервисов растет с каждым днем.

Быть здоровым легче, чем когда-либо

Оставаться здоровым сейчас легче, чем когда-либо. Существует огромное количество приложений, сайтов и сервисов, позволяющих следить за своим здоровьем – как физическим, так и ментальным. Эта сфера действительно привлекательна для стартапов.

В сфере здорового питания можно отметить немецкую компанию HelloFresh, начавшую свою деятельность в 2011 году и достигшую большого успеха на нескольких континентах, включая Северную Америку, Европу и Австралию. Идея заключается в том, что пользователь выбирает определенный план питания, а компания доставляет ему свежие ингредиенты для приготовления блюд и их рецепты согласно выбранному меню.

Некоторые резиденты Maria01 также работают в данной сфере. Компания TwoDads занимается поставкой здоровых и полезных каш и соков для детей. В разработке продуктов участвуют родители, дети, а также ведущие специалисты в сфере детского питания.

Другой пример – расположенный в Maria01 стартап MeruHealth. Это онлайн клиника, занимающаяся вопросами ментального здоровья. Компания предлагает 8-ми недельную программу по поддержанию и улучшению ментального состояния, в которую входят услуги персонального терапевта, а также анонимная групповая терапия. Это эффективное и экономичное решение для тех, кто страдает депрессией. Программа показывает хорошие результаты: после 8 недель 75% пользователей подтвердили, что симптомы депрессии ослабли.

 

Компания-разработчик «капсул сна» получила европейское финансирование

gosleep.jpg

Финская компания GoSleep Oy, известная благодаря так называемым «капсулам сна», установленным во многих аэропортах мира, получила более миллиона евро от Европейского совета по инновациям.

Европейский совет по инновациям (European Innovation Council, EIC), недавно сформированный Евросоюзом, занимается поддержкой новаторских идей в рамках европейской программы «Горизонт 2020». GoSleep был отобран вместе с 57 другими лучшими европейскими инновационными проектами.

GoSleep разрабатывает различные решения, которые помогают расслабиться и уединиться в шумных местах, особенно в аэропортах. «Капсулы для сна», помимо столичного аэропорта Финляндии, установлены в московском «Шереметьево», аэропортах Таллина, Баку, Пекина и многих других.

Полученное финансирование поможет сосредоточиться, в первую очередь, на разработке нового продукта компании – Iqlooo. В этой капсуле можно не только спать, но и работать. Помимо аэропортов и вокзалов, она может использоваться и в других общественных зонах, например, офисах.

Фото: GoSleep Oy

Хельсинки-центр открывает бизнес-академию

бизнес-академия.png

Каждый предприниматель мечтает о глобальном успехе, но иногда недостаток информации при покорении новых рынков мешает осуществлению планов. Бизнес-академия Хельсинки-центра – уникальная возможность узнать «из первых рук» об открытии, ведении и развитии своего бизнеса в Финляндии и начать движение к цели!

На четырех занятиях, которые будут проходить в Доме Финляндии (Санкт-Петербург) каждый четверг с 15 марта по 5 апреля, ведущие финские эксперты из NewCo Helsinki, Helsinki BusinessHub, Innovestor, Helsinki Ventures, Ad Astra Attorneys и Goldstein осветят самые актуальные вопросы, с которыми сталкиваются предприниматели при выходе на европейский рынок. В их числе – практические моменты (такие, как элементарное открытие счета в банке), юридические формальности, а также особенности поиска инвестиций и построения стратегии по покорению мировых рынков.

Бизнес-курс включает в себя 4 тематических модуля:

  • Начните свой бизнес в Финляндии: оформление документов, законодательство, система налогообложения и банковское обслуживание;
  • Брэндинг и маркетинг;
  • Бизнес-стратегия и поиск инвестиций;
  • Развитие бизнеса: через Финляндию на мировой рынок.

Компании, прошедшие бизнес-курс, смогут принять участие в питч-сессии, по результатам которой лучшие проекты получат возможность пройти акселерацию в NewCo.

По вопросам участия обращайтесь к координатору учебной программы Яне Денисовой: jaana.denisova@helsinki.ru

Компания Nokia примет участие в создании мобильной сети на Луне

nokia-4g_network_moon.jpg

Nokia разработает самый компактный модуль связи для проекта по созданию сети 4G на Луне, осуществляемого компанией Vodafone Germany.

Проект приурочен к первой в истории частной миссии на Луну, подготовкой которой занимаются ученые и инженеры из компаний Audi и PTScientists. Старт предварительной намечен на 2019 год.

Как сообщается в пресс-релизе Nokia, разработанное оборудование, вес которого не превысит и одного килограмма, позволит ученым дистанционно управлять двумя роботизированными самоходными роверами Audi Lunar Quattro, а также обеспечит связь и передачу данных между луноходами. Кроме того, сеть позволит транслировать потоковое видео высокой четкости с Луны для зрителей на Земле (в том числе кадры приближения луноходов к посадочной ступени Апполона-17 – космического корабля, на котором в 1972 году состоялся последний пилотируемый полёт на Луну). 

По словам Маркуса Велдона, технического директора компании Nokia и президента научно-исследовательской компании Nokia Bell Labs, миссия по созданию первой сети 4G на Луне важна не только для заинтересованных сторон, но и для человечества в целом. Это беспрецедентный шаг к развитию новых космических технологий для будущих сетей передачи данных, хранения и обработки информации. Проект будет способствовать развитию инфраструктуры связи, необходимой для представителей научных кругов, промышленности, а также учебных заведений при проведении исследований Луны.

Роберт Беме, основатель и главный исполнительный директор PTScientists, делает акцент на необходимости разработки внеземных инфраструктур. Он подчеркивает, что это важный шаг на пути к устойчивому исследованию солнечной системы.

Supercell остается прибыльной даже без новых игр

supercell.jpg

Одна из ведущих финских компаний-разработчиков игр для мобильных устройств Supercell объявила о прибыли в 810 миллионов $ в 2017 году (общий доход в том же году составил 2.029 миллиарда $). Это отличные показатели, учитывая, что в 2017 компания не выпускала новых игр на мировой рынок.

2017 год был ознаменован для Supercell не только блестящими финансовыми показателями. Две игры: Clash of Clans и Hay Day, в прошлом году отметили свой пятилетний юбилей. По словам главного исполнительного директора Supercell Илкки Паананена, интерес миллионов пользователей к их играм несмотря на стремительные темпы развития индустрии мобильных игр – огромное достижение для компании.

Еще одна игра разработчика, Clash Royale, собрала более 27,4 миллионов пользователей на турнире по киберспорту. Новая игра Brawl Stars находится на стадии бета-тестирования в Канаде.

С конца 2016 года Supercell активно вкладывается в другие игровые компании, например в Space Ape Games (Лондон), Frogmind (Хельсинки), Shipyard Games (Хельсинки). В 2018 году Supercell вложит 4.2 миллиона $ в британскую студию Trailmix.

Компания Supercell была основана в 2010 году, получив 6 миллионов $ от финского агентства по финансированию инноваций Tekes. Уже в 2017 году, Supercell заплатила 140 миллионов $ в виде налогов в бюджет государства, что свидетельствует о необычайно быстрых темпах развития компании.
Несмотря на свой мировой успех, штат компании остается сравнительно небольшим – на данный момент в Supercell работает 241 сотрудник. За 7 лет своего существования компания выпустила всего 4 игры.

По информации venturebeat.com
 

Финляндия стала более конкурентоспособной в привлечении талантов

adecco_image_HIGHRES_r2v1m.jpg

Финляндия заняла шестое место в Глобальном Индексе Конкурентоспособности Талантов-2018 (Global Talent Competitiveness Index), улучшив свои результаты на три позиции по сравнению с предыдущим годом. Столица Финляндии в этом рейтинге заняла пятое место.

Целью рейтинга, впервые запущенного в 2013 году, является оценка ресурсов и усилий, которые страны тратят на развитие и привлечение талантов. В исследовании этого года сравниваются успехи 119 стран и 90 городов мира.

Первые пять мест в Индексе занимают Швейцария, Сингапур, США, Норвегия и Швеция.  В рейтинге городов Хельсинки опередили Цюрих, Стокгольм, Осло и Копенгаген.

В числе сильных сторон Финляндии – социальная мобильность, система образования, открытость, гендерное равенство, терпимость к меньшинствам и развитое сотрудничество между компаниями и организациями.

Хельсинки получил наивысшие баллы за высокое качество жизни и окружающей среды, широкое распространение интернета в семьях, сильный уровень исследований и разработок.

Глобальный Индекс Конкурентоспособности Талантов составляется крупнейшей в мире компанией по HR-решениям Adecco Group в партнерстве с французской бизнес-школой INSEAD и телекоммуникационной компанией Tata Communications.

Результаты исследования этого года были объявлены 22 января на Всемирном экономическом форуме в Давосе. В качестве специального докладчика на церемонии представления Global Talent Competitiveness Index выступила вице-бургомистр Хельсинки Пиа Пакаринен, отвечающая за вопросы воспитания и образования. «Я рада, что что при сравнении уровня привлекательности, наша школьная система находится на самом высоком мировом уровне. Образование, социальная мобильность и равенство – сильные стороны «бренда» Финляндия. Хельсинки также известен как функциональный, надежный и безопасный город», – подчеркивает она.